Какво се разбира под остър професионална болест

София и Ленинград област:

Региони, ФЕДЕРАЛНА номер:

Професионални заболявания се разделят на два основни типа: хронични и остри.

Какво се разбира под остър професионална болест? Остра професионална болест е заболяване, което е възникнало поради краткия (в рамките на една работна смяна или в работно време) излагане на токсични вещества или злонамерен фактор.

Какво се разбира под хронично професионална болест? Ако даден фактор е оказал ефект за дълго време, ефектът от това, могат да бъдат натрупани в продължение на дълъг период от време. И това има нещо общо с хронични заболявания.

Вид на професионална болест е задължително да вземат под внимание, когато се диагностицира и назначен еднократни и редовни компенсации и обезщетения.

Плащания по професионални болести

В един от членовете на Федералния закон ясно е посочено:

Ако месечната добавка поради временна нетрудоспособност, надвишава допустимия максимален размер, тя ще бъде определена, когато средната заплата - месечните плащания са максимумът, който може да получи само хора с професионални заболявания.

Как да се определи сумата на дневни пари за професионални заболявания? Максимално допустимото количество на благото, разделен на общия брой на дните, когато работникът или служителят се получават лечение. С други думи, максималната сума на дължимите обезщетения за професионални заболявания е разделена на дните, когато работникът или служителят не е бил на работа.

плащане Сума след това се изчислява, като се умножи дневната надбавка в резултат на което общият брой на дните, когато човек е бил временно неработоспособни поради професионална болест.

Ползи за служителите

Притежателите на професионални заболявания, имат право на следните плащания:

1. месечна помощ заради увреждане (инвалидност);
2. помощ за едно време, поради появата на пълна или временна нетрудоспособност.

В допълнение, човек с професионална болест, има право да:

• получите допълнителен отпуск за всяка година;
• получават безплатни годишни ваучери за санаториално лечение, ако е необходимо;
• веднъж годишно, за да се насладите на безплатно пътуване до курорта, където те ще бъдат предадени рехабилитация разбира се.

Как индексирана обезщетение?

Между другото, максималните месечни плащания поради временна загуба на увреждане, вследствие настъпване на професионалните заболявания се падат 69 500 рубли. Тази година (след индексиране) са в размер на 72 280 рубли.

Идентификация на професионална болест след уволнение

Как да се докаже, професионална болест, след изписването? Постановлението на правителството на България професионална болест съгласно разследване на организацията, където работникът или служителят засегнати вредни производствени фактори, които се очаква да причинят заболяване. Всички разходи, свързани с разследването, се поемат от работодателя, дори и ако в момента на откриване на професионални заболявания вече е вписан като служител на друга организация или не работи. не са предвидени давността за такива случаи. Законодателство взема предвид факта, че действието на вредните фактори може да се прояви в много години.

Осъществяване на професионална болест от ухото

Професионално заболяване може да бъде различен, но нека да разгледаме конкретен случай. Така, например, как да се организира професионална болест по слух?

1. Обърнете се към клиниката на лекаря. Той трябва да назначи изследване сред сродни на тях специалисти.
2. Диагнозата.
3. Обърнете се към Rospotrebnadzor специалистите изследвали мястото на вашата работа.
4. Вземете най-откъс от инспекторите по труда.
5. Нека работодателят ще ви дам един акт на комисия за работата си.
6. Професионална патологично медицински център трябва да ви даде заключение (с всички изброени документи). Между другото, в центъра може да се каже издържите новите изпитвания и изследвания отида, защото така че бъдете готови.

Регресия на професионалните болести

Много хора също се интересуват от този въпрос, тъй като въпросът за професионална болест регресия. Ресурсен плащания на служителите се назначават само след факта, беше потвърдено от частична или пълна инвалидност поради развитието на професионални заболявания. Концепцията на "регресия" се характеризира най-вече за минно-добивната промишленост работници, тъй като техните условия на труд са опасни за здравето и дори живота.

Прибягването плащане - един вид компенсация, която обемите зависят от степента на загуба на пригодността за заетост на работниците и служителите (в проценти) и средните месечни доходи.

Пациентът носи Комисията следните документи:

1. копие на работната книга;
2. актът на потвърждаващо случаи на разследване на професионални заболявания, което дава на работодателя;
3. санитарно-хигиенните характеристики на всяко работно място с опасни и безопасни условия на труд, в които хората са работили през целия си живот;
4. копие от амбулаторен картон и други медицински документи с информация за списъците, както и медицински прегледи, както и прехвърлените заболявания;
5. посока на проверката, която е издала медицинско заведение.

Пенсионни обезщетения за професионални заболявания

Ако комисията резултатът е положителен, лицето получава от ръцете на заключението, въз основа на които се установи увреждане. След потвърждаване на професионалния характер на болестта, човек има право да получава материална помощ от държавата.

Официалният списък на професионалните болести

Може би се чудите, но някои заболявания, които са на лице, тъй като на този или други дейности в официалния списък на България просто не са налични. Но някои от тях са все още там. Ние пристъпва към разглеждане на списъка на професионалните болести, по заповед на 417N.

Списъкът на професионални заболявания включва седем основни групи заболявания

1. Заболявания, предизвикани от химични фактори. Става дума за хронично отравяне и техните последствия (самостоятелно или заедно с други лезии: нефропатия, анемия, хепатит, костни лезии, очите, дихателната, нервната система, кожни заболявания, треска, метал, професионална витилиго).
2. Заболявания, които са възникнали в резултат на влиянието на промишлени аерозоли. Към този момент са различни пневмокониоза бисиноза, професионален бронхит, дегенеративни промени в горните дихателни пътища, емфизем.
3. Заболявания, които са възникнали в резултат на физичните фактори. На първо място, си струва да припомним за лъчева болест и радиационни увреждания на хронична и остра фаза, съдови заболявания система angioneurosis. Тук е необходимо да се извърши и elektrooftalmiyu, вибрационна болест, катаракта, сензорна загуба на слуха, кесонна болест, прекомерна топлина, механична епидермолиза, изгаряния, както и излагане на лазерното лъчение.
4. Заболявания, предизвикани от физическо претоварване стомана, отделни системи от пренапрежение и органи на тялото. Този списък се състои от koordinatornyh неврози, моно- и полиневропатии, радикулопатия на лумбосакрален и шията рамо област, хронична miofibrozov ръка и рамо, periartroz, теносиновит, варикозни вени, неврози и много други заболявания, включително някои заболявания на женските репродуктивни сфера.
5. Заболявания, предизвикани от биологични фактори. Те включват и паразитни инфекциозни болести, които са придобити в резултат на професионална дейност в резултат на контакт с пациенти и дисбактериоза кандидоза, причинена от контакт със съединенията и вещества, има алергени.
6. Злокачествени заболявания. Това, на черния дроб, пикочния мехур, кожни тумори, левкемия, рак на стомаха, тумори на дихателната, орално, костите, които са причинени от влиянието на вредни вещества в работното място.
7. Алергични заболявания. Тези различни прояви на алергии, бронхит, ринит, причинени поради контакт със съединенията и вещества, които съдържат алергени.

Всички по-горе - това не е пълен списък, но само най-общите понятия. Специалистите проучват условията на труд, да направи резултатите от годишното проучване на плана (на лекарска комисия), разберете какви вредни фактори могат да повлияят на човек на работното си място. Именно тези специалисти и правото да решава дали заболяване, свързано с професионални заболявания.

За жени, има и други възрастови граници (достигащи 45 години, независимо от факта, че общата дължина на услугата е 15 години). В опасни среди жена трябва да са работили най-малко 7 години.

Списъкът на такъв списък включва хора, участващи в:

• минното дело;
• в производството на газ, метал, минерално масло (химически, изграждане и стъкларската промишленост);
• в областта на транспорта, здравеопазването, печат;
• останали професии, определени в Правителствен указ.

На беше одобрен на ниво правителство, че благодарение на Приложение 2, можете да получите право да отидат на почивка, когато човек достигне определена възраст:

• мъжете могат да се пенсионират рано, само ако достигнал 55-годишна възраст. Това е възможно, ако имате лош опит по време на работа (не по-малко от 12 години). Общо опит трябва да бъде 25-годишна възраст;
• жените могат да получат труда мир, когато достигнат 45-годишна възраст. Работа с вредни условия трябва да бъде най-малко 10 години, както и цялостното преживяване трябва да бъде 20 години.

Размерът на пенсията варира в зависимост от старшинството на работата. Колкото по-висок стаж и заплата, толкова по-голям ще бъде в размер на заплащане.

Както е изследвана от професионални болести?

Какъв е редът за регистрация акт на професионални заболявания? Необходимо е също така да се разбере какво срока и процедурата за разследване и регистриране на професионалните болести? Наред с другите неща, ще се спрем на счетоводното отчитане на професионалните болести.

I. Ако инсталирате предварителна диагноза - остра професионална болест - клиника за един ден изпраща спешна нотификация за професионална болест до центъра на държавния санитарен и епидемиологичен надзор. Също така, работодателят получи съобщение.

Когато гореспоменатия център ще получите уведомление за спешни, в рамките на дни започват да разследват причините за болестта. След това се долива на санитарно-хигиенните характеристики на условията на труд, които се изпращат до здравно заведение.

Работодателят може да оспори констатациите, които са в санитарно-хигиенни характеристики на условията на труд.

I. Кога за предварителна диагноза - хроничен професионална болест - медицинска организация в рамките на три дни от изпращането на уведомлението до центъра на Държавния санитарен и епидемиологичен надзор. Последно продължение на две седмици трябва да достигне на санитарно-хигиенни характеристики на условията на труд.

До един месец жертвата е насочено към организация на здравеопазването лечебно заведение, където експерти в областта на професионалната патология работа (в средата професионална патология). Също така, бъдете сигурни, че тази документация е изпратена до:

• данни за медицински прегледи на пациента;
• санитарно-хигиенните характеристики на условията на труд.

През десетте дни от датата на получаване на уведомлението за крайната диагноза създава комисия, която разследва професионална болест. Кой ръководи комисия за разследване професионална болест? Тя се оглавява от главния лекар в центъра на Държавния санитарен и епидемиологичен надзор.

Ако в процеса на професионална болест разследване панел установено, че поради груба небрежност от пациентите е бил увеличен или вреда, Комисията се определя от степента на човешката вина като процент (до 25%).

Според резултатите от разследването в рамките на три дни на комисията от пет копия от акта за случай на професионална болест. Те са предназначени за работодателя, пациентът, в центъра на Държавния санитарен и епидемиологичен надзор, застрахователя и центъра на професионалната патология.

Какви са условията за съхранение на материали разследване на професионалните болести? изследване на материали с акта по отношение на професионалните заболявания се съхраняват в продължение на 75 години в центъра на Държавния санитарен и епидемиологичен надзор, както и с организацията, в който е проведено разследването.

Ако организацията е била премахната, целия материал в центъра на Държавния санитарен и епидемиологичен надзор.

Институции и органи на Държавния санитарен и епидемиологичен служба, Център професионална патология Министерството на здравеопазването на Република България, Инспекцията по труда и Федерална България, съдът или застрахователя обмисля разлики, свързани с диагностиката на професионалните болести, както и неговото разследване.

Когато разследва от професионална болест, за да разследва причината, довела до заболяването. В допълнение, изследванията на работното място на жертвата, ангажирани в лабораторни измервания. След получаване на резултатите от разследването се разработят мерки, които предотвратяват по-нататъшни случаи на професионални заболявания.

Сега страната ни се извършва подготвителна работа за изготвяне на общ регистър на професионалните болести. Това се прави, за да се подобри определянето и отчитането на професионалните болести.